Questões de Psicologia da Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Lista completa de Questões de Psicologia da Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE) para resolução totalmente grátis. Selecione os assuntos no filtro de questões e comece a resolver exercícios.

Julgue os itens a seguir, acerca da abordagem ao doente e da assistência psicológica em oncologia.

A abordagem religiosa e espiritual, em algumas circunstâncias, pode ser nociva e prejudicial ao paciente, representando fonte adicional de estresse.

  • C. Certo
  • E. Errado

Julgue os itens a seguir, acerca da abordagem ao doente e da assistência psicológica em oncologia.

Religiosidade e espiritualidade são temas alheios à ciência, e sua abordagem junto a pacientes tem a única utilidade de favorecer o estabelecimento do rapport, quando o doente é sabidamente religioso.

  • C. Certo
  • E. Errado

Julgue os itens a seguir, acerca da abordagem ao doente e da assistência psicológica em oncologia.

A dificuldade em compreender o propósito dos agendamentos diferenciados de quimioterapia e radioterapia pode ser motivo para que os pacientes se mantenham aderentes a esses esquemas.

  • C. Certo
  • E. Errado

Julgue os itens a seguir, acerca da abordagem ao doente e da assistência psicológica em oncologia.

É papel do psicólogo em serviços de oncologia mediar a comunicação entre paciente e demais membros da equipe de saúde, assegurando assim que todas as necessidades e dúvidas do doente serão atendidas e esclarecidas, sem que ele passe pelo estresse de ouvir ou falar sobre suas condições com o staff.

  • C. Certo
  • E. Errado

Os procedimentos, técnicas e objetivos de um psicólogo que atua em psico-oncologia variam conforme o tipo e o estadiamento do câncer, o tratamento eleito, o prognóstico, as características físicas e psicológicas do doente e seu background familiar, entre outras variáveis relevantes. Considerando esse panorama, julgue os próximos itens.

A intervenção comportamental inclui técnicas como solução de problemas, que poderia ser usada, por exemplo, para auxiliar um paciente a decidir ou não pelo tratamento cirúrgico que lhe amputaria uma parte do corpo.

  • C. Certo
  • E. Errado

A avaliação de cargos corresponde ao processo de

  • A.

    definição do valor relativo de cada cargo, com vistas ao estabelecimento de uma hierarquia de importância entre eles e, consequentemente, de uma estrutura salarial nas organizações.

  • B.

    identificação, descrição e registro do conjunto de tarefas, atividades e responsabilidades que constitui os cargos e as funções presentes na estrutura das organizações.

  • C.

    descrição das especificações exigidas dos ocupantes dos cargos nas organizações.

  • D.

    identificação e descrição dos fluxos de atividades de que os cargos fazem parte, bem como da relação de interdependência entre eles.

  • E.

    definição da natureza intrínseca de cada cargo de acordo com os grupos ocupacionais que constituem as organizações.

Os procedimentos, técnicas e objetivos de um psicólogo que atua em psico-oncologia variam conforme o tipo e o estadiamento do câncer, o tratamento eleito, o prognóstico, as características físicas e psicológicas do doente e seu background familiar, entre outras variáveis relevantes. Considerando esse panorama, julgue os próximos itens.

Várias técnicas psicológicas são usadas igualmente nos formatos individual e grupal. O formato grupal está em desuso devido ao inconveniente de gerar ansiedade e feedback negativo, resultante da incapacidade dos participantes de oferecer suporte um ao outro.

  • C. Certo
  • E. Errado

Competência é, de acordo com a corrente

  • A.

    psicológica, a combinação de experiências anteriores e tecnologias de trabalho disponíveis nas organizações.

  • B.

    sociológica, o resultado da integração de conhecimentos complexos com vista à geração de novas formas de desempenho e resultados no trabalho.

  • C.

    australiana, a combinação de conhecimentos, habilidades e atitudes que credenciam um profissional.

  • D.

    inglesa, a concretização de saberes em face de situaçõesproblema.

  • E.

    integradora, a combinação de conhecimentos, habilidades e atitudes, expressa pelo desempenho profissional, diante de um contexto ou estratégia organizacional.

Os procedimentos, técnicas e objetivos de um psicólogo que atua em psico-oncologia variam conforme o tipo e o estadiamento do câncer, o tratamento eleito, o prognóstico, as características físicas e psicológicas do doente e seu background familiar, entre outras variáveis relevantes. Considerando esse panorama, julgue os próximos itens.

Intervenções cognitivas para controle da dor, quando tumores invadem nervos e ossos, incluem visualização e relaxamento.

  • C. Certo
  • E. Errado

Considerando-se os métodos de avaliação do desempenho no trabalho, é correto afirmar que

  • A.

    as medidas subjetivas equivalem à soma de vários comportamentos ou à de seus resultados no trabalho.

  • B.

    a escala de classificação ancorada no comportamento é exemplo de medida subjetiva cujas opções de resposta são definidas em relação a comportamentos esperados e descritos de forma detalhada.

  • C.

    as medidas objetivas são classificadas por pessoas que conhecem o desempenho dos funcionários no trabalho.

  • D.

    o formulário de classificação por gráficos constitui medida objetiva, sendo utilizado para avaliar pessoas segundo diversas dimensões de desempenho.

  • E.

    o formulário de classificação focalizado no comportamento é exemplo de medida objetiva utilizada conjuntamente com a descrição de comportamentos específicos como confiança, assiduidade, empenho etc.

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