Questões de Psicologia da Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

As funções dos mecanismos de defesa na abordagem psicodinâmica incluem

síntese e integração das atitudes, valores, afetos e comportamentos.

• C. Certo
• E. Errado

Com referência ao conceito de vulnerabilidade e seus correlatos (suporte social, resiliência, enfrentamento, qualidade de vida), aplicados à atuação profissional na área da saúde, julgue os itens subseqüentes.

A identificação de vulnerabilidade individual, o contexto sociocultural e a vulnerabilidade do grupo social em que a pessoa está inserida são aspectos que devem ser focalizados pelo psicólogo nos programas preventivos de atenção à saúde.

• C. Certo
• E. Errado

A respeito de aprendizagem e desempenho humano em organizações, julgue os itens seguintes.

O desempenho competente no trabalho depende de complexas relações entre características do indivíduo: conhecimentos, habilidades e atitudes — saber fazer e saber ser —, motivação — querer fazer — e de condições ambientais externas de suporte organizacional — poder fazer.

• C. Certo
• E. Errado

As funções dos mecanismos de defesa na abordagem psicodinâmica incluem

regulação e controle dos afetos dolorosos.

• C. Certo
• E. Errado

Acerca da adesão a tratamento e cuidados com a saúde, julgue os itens a seguir.

Apenas nas pesquisas científicas que utilizam metodologia quantitativa em psicologia social da saúde os modelos de crenças têm poder explicativo, mas eles não têm resultado em técnicas clínicas poderosas para promover comportamentos de cuidado adequado da saúde dos adolescentes, pois estes são muito resistentes a mudanças.

• C. Certo
• E. Errado

A respeito de aprendizagem e desempenho humano em organizações, julgue os itens seguintes.

Os processos de aprendizagem natural e de aprendizagem induzida dependem de características dos aprendizes — condições internas — e de condições externas — ambiente, contexto e situações. As condições externas à aprendizagem natural incluem a qualidade das informações disponibilizadas pela organização ao trabalhador e o suporte gerencial, psicossocial e material ao desempenho e à aprendizagem natural.

• C. Certo
• E. Errado

Com base nos pressupostos da psicologia social e do trabalho, julgue os seguintes itens.

Até o presente, a psicologia social não tem apresentado divergências na análise de diferenças entre os conceitos de satisfação no trabalho, cultura organizacional e clima organizacional.

• C. Certo
• E. Errado

A respeito de aprendizagem e desempenho humano em organizações, julgue os itens seguintes.

Transferência de aprendizagem envolve processos de generalização e retenção de conhecimentos, habilidades e atitudes. Em avaliação de treinamento, transferência de aprendizagem é definida como a aplicação, no trabalho, de novas aprendizagens adquiridas pelo indivíduo em treinamentos.

• C. Certo
• E. Errado

Com base nos pressupostos da psicologia social e do trabalho, julgue os seguintes itens.

De acordo com uma das teorias da representação social, presume-se que a realidade em que a pessoa vive, obviamente, tem características objetivas. No entanto, tais características seriam conhecidas unicamente pela representação dessa realidade.

• C. Certo
• E. Errado

Acerca do papel do psicólogo na equipe de cuidados básicos com a saúde, julgue os itens a seguir.

A equipe de cuidados básicos com a saúde deve fazer pesquisa etiológica e não tecnológica, quando se trata de tratamento de problemas específicos.

• C. Certo
• E. Errado