Questões de Serviço Social da Fundação Carlos Chagas (FCC)

A política de gestão do trabalho no âmbito da Assistência Social, constante na NOB-RH/SUAS − Norma Operacional Básica − Recursos Humanos − Sistema Único de Assistência Social, surge como eixo delimitador e imprescindível à qualidade da prestação de serviços da rede socioassistencial. Essa gestão deve

• A.

  garantir que a contratação do quadro de pessoal do SUAS seja de profissionais qualificados, em confor midade com as condições de cada ente.

• B.

  proporcionar encontros de supervisão aos trabalha dores da área.

• C.

  definir níveis de produtividade a serem atingidos.

• D.

  estabelecer parâmetros para a contratação de profis sionais, financiando inclusive esse quadro de pessoal.

• E.

  garantir a 'desprecarização' dos vínculos dos trabalhadores do SUAS e o fim da terceirização.

A PNAS − Política Nacional de Assitência Social deve garantir as seguintes seguranças:

• A.

  dignidade e autonomia.

• B.

  manutenção de vínculos de afetividade e pertencimento.

• C.

  sobrevivência, acolhida e convívio familiar.

• D.

  reprodução social e padrão digno de vida.

• E.

  prevenção de riscos e vulnerabilidades.

Os instrumentos de gestão se caracterizam como ferramentas de planejamento técnico e financeiro da PNAS − Política Nacional de Assistência Social e do SUAS − Sistema Único de Assistência Social, nas três esferas de governo, tendo como parâmetro o diagnóstico social e os eixos de proteção social, básica e especial. São eles:

• A.

  Secretaria Executiva do Conselho de Assistência Social; Orçamento; Monitoramento; Avaliação e Gestão de Informação; e Política de Recursos Humanos para servidores de Assistência Social.

• B.

  Plano de Assistência Social; Fundo de Assistência Social; Conselho de Assistência Social; Monitoramento, Avaliação e Gestão de Informação; e Relatório Anual de Gestão.

• C.

  Conselhos de Assistência Social, de Direitos da Criança e Adolescente, Conselho Tutelar; Fundo de Assistência Social; Secretaria Executiva do Conselho de Assistência Social; e Plano de Carreira para os servidores da Assistência Social.

• D.

  Conselho de Assistência Social; Plano Plurianual, Lei de Diretrizes Orçamentárias, Lei Orçamentária Anual; Avaliação e Gestão de Informação; e Relatório Anual de Gestão.

• E.

  Plano de Assistência Social; Orçamento; Monitoramento, Avaliação e Gestão de Informação; e Relatório Anual de Gestão.

A ética profissional é uma dimensão da profissão vinculada organicamente às dimensões teórica, metodológica, técnica, política e prática. Suas especificidades são dadas pelas particularidades da ação ético-moral e pela reflexão ética. Tais particularidades envolvem as esferas constitutivas da ética profissional. São elas:

• A.

  esfera imperativa e esfera indicativa.

• B.

  esfera estrutural e esfera conjuntural.

• C.

  esfera singular, esfera genérica e esfera totalizante.

• D.

  esfera materialista, esfera espiritualista e esfera subjetiva.

• E.

  esfera teórica, esfera moral prática e esfera normativa.

O Sistema Único de Assistência Social − SUAS materizaliza o conteúdo da LOAS, cumprindo as exigências para a realização dos objetivos e resultados esperados que devem consagrar direitos de cidadania e inclusão social. Assim, os serviços socioassistenciais no SUAS são organizados segundo as seguintes referências:

• A.

  matricialidade sociofamiliar, proteção social e vigilância social.

• B.

  financiamento, proteção social e controle social.

• C.

  vigilância social, proteção social e defesa social e institucional.

• D.

  descentralização, territorialização e intersetorialidade.

• E.

  informação, monitoramento e avaliação.

A centralidade sociofamiliar é estruturante para a Política de Assistência Social. Para o desenvolvimento de suas ações, é necessário reconhecer

• A.

  a dinâmica demográfica e socioeconômica.

• B.

  a dinâmica entre as instituições sociais e suas práticas.

• C.

  as metas setoriais a partir de suas demandas.

• D.

  os programas e projetos que atendam a demanda de uma realidade social.

• E.

  o financiamento dos benefícios de forma direta aos beneficiários.

Considere o texto abaixo.

"(...) Visa o repasse direto de recursos dos fundos de Assistência Social aos beneficiários, como maneira de combate à fome, à pobreza e outras formas de privação de direitos, que levem à situação de vulnerabilidade social, criando possibilidades para a emancipação, o exercício da autonomia das famílias e indivíduos atendidos e o desenvolvimento local."

O texto se refere

• A.

  à rede socioassistencial.

• B.

  ao programa de transferência de renda.

• C.

  ao benefício eventual.

• D.

  à proteção social básica.

• E.

  à segurança de sobrevivência.

Como política social pública, a Assistência Social permite aos cidadãos acessar recursos, bens e serviços. É nesse sentido que ela deve estar voltada para

• A.

  a promoção social de alguns segmentos da população.

• B.

  o conjunto de iniciativas benemerentes e filantrópicas da sociedade civil.

• C.

  a intervenção direcionada para mudanças políticas e sociais sob a ótica do ideário neoliberal.

• D.

  a regulação e normatização dos valores éticos e morais da população usuária.

• E.

  a realização de direitos, necessidades e potencialidades dos cidadãos.

As práticas jurídicas historicamente se fizeram presentes pelo caráter controlador e disciplinador, sendo um desafio para os profissionais de serviço social nelas envolvidos

• A.

  operacionalizar ações e intervenções de maneira objetiva e neutra, não considerando as condições políticas, econômicas e das desigualdades de classes.

• B.

  recuperar os sujeitos de suas ações, buscando ser um profissional criativo.

• C.

  romper com o modelo de abordagem e de intervenção do Serviço Social de casos individuais.

• D.

  ampliar as medidas judiciais contidas no ECA, preservando as relações de saber e poder implícitas na instituição.

• E.

  resistir à tensão e à alienação e promover a defesa e a garantia de direitos aos usuários.

O Serviço Social é uma profissão, uma especialização do trabalho coletivo, no marco da divisão sociotécnica do trabalho. Enquanto profissão, não dispõe de ...... , nem é ...... , tendo se constituído e se constituindo como uma área de produção de conhecimentos.

A alternativa que completa corretamente as lacunas é:

• A. uma metodologia sua - técnica
• B.

  uma teoria própria - ciência

• C.

  uma filosofia própria - ciência

• D.

  uma teoria sua - interventiva

• E.

  uma metodologia própria - investigativa