Questões de Administração

Analise as duas colunas e enumere a segunda coluna utilizando como parâmetros os itens da primeira coluna:

1ª COLUNA

(1) Hierarquia.

(2) Autoridade.

2ª COLUNA

( ) Divisão da organização em camadas cuja missão é dirigir as operações dos níveis que lhes estão subordinados.

( ) Direito de dar ordens e o poder de exigir obediência, conceituando-a, ao mesmo tempo, como poder formal e poder legitimado.

( ) Direito reconhecido de dirigir subordinados, para que desempenhem atividades dirigidas para obtenção dos objetivos da empresa.

Assinale a alternativa que preenche corretamente, de cima para baixo, a segunda coluna:

• A. 1 – 1 – 2.
• B. 1 – 2 – 2.
• C. 2 – 1 – 2.
• D. 2 – 2 – 2.

As opções a seguir apresentam os elementos do processo decisório, com suas respectivas definições, à exceção de uma. Assinale-a.

• A. Resultado é a consequência ou resultante de uma determinada estratégia
• B. Preferências são os critérios que o tomador de decisão usa para fazer sua escolha
• C. Estratégia é o curso de ação que o tomador de decisão escolhe para melhor atingir os objetivos.
• D. O estado na natureza são as condições ambientais irrelevantes para a tomada de decisão.
• E. Objetivos são os fins ou resultados que o tomador de decisão deseja alcançar com suas ações.

Um líder desempenha um papel fundamental, tanto na construção quanto no desenvolvimento das equipes de trabalho. Assim, na condição de liderança, o gestor deve:

• A. Se colocar como o dono da verdade.
• B. Saber impor-se pela autoridade.
• C. Saber aceitar e promover mudanças.
• D. Deter todas as informações e assumir todas as decisões.

O Sistema Integrado de Administração de Recursos Humanos – SIAPE:

I. é um sistema de gestão de informações sobre os servidores públicos federais, estaduais e municipais;

II. é um mecanismo de gestão, pela administração pública federal, de seus recursos humanos;

III. é um mecanismo, facultado ao servidor ativo, aposentado e pensionista, para acessar informações sobre a sua vida funcional;

IV. permite o processamento de consignações em folha de pagamento dos servidores ativos, aposentados e pensionistas;

V. restringe-se aos servidores ativos e aposentados;

As informações NÃO condizentes ao SIAPE são somente:

• A. I e II;
• B. I e V;
• C. II e III;
• D. III e IV;
• E. IV e V.

Empowerment, de acordo com Chiavenato (2008), é dar poder e autonomia aos funcionários para aproveitar ao máximo seu talento criativo. Conforme o autor, o empowerment está alicerçado nas seguintes bases, EXCETO:

• A. Motivação.
• B. Poder.
• C. Capital.
• D. Desenvolvimento.
• E. Liderança.

“Para apurar o resultado econômico e medir a rentabilidade das operações, a Contabilidade adota o regime de _______________. A Administração financeira para planejar e controlar as necessidades e sobras de caixa e apurar o resultado financeiro (superávit ou déficit de caixa) adota o regime de _______________.” Assinale a alternativa que completa correta e sequencialmente a afirmativa anterior.

• A. caixa / financeiro
• B. caixa / competência
• C. competência / caixa
• D. financeiro / competência
• E. competência / financeiro

A busca por excelência ou qualidade total nos serviços privados ou públicos é constante e trazem alguns princípios de Deming que estabelecem: I. Colocar todos da empresa para trabalhar de modo a realizar a transformação. A transformação é tarefa de todos. II. Evitar uma constância de propósito de aperfeiçoamento do produto e do serviço, a fim de torná-los competitivos, perpetuá-los no mercado e gerar empregos. III. Eliminar o medo. IV. Insistir na ideia de um único fornecedor para cada item, desenvolvendo relacionamentos duradouros, calcados na qualidade e na confiança, com isso reduzindo o custo total. Está correto o que se afirma APENAS em

• A. I e II.
• B. I, II e IV.
• C. I, III e IV.
• D. I e IV.
• E. II e III.

Numere a COLUNA II de acordo com a COLUNA I fazendo a relação da modalidade com o seu respectivo conceito, conforme descrito por Martins e Zilbergnop (2010).

Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA.

• A. 2 4 1 3.
• B. 3 4 1 2.
• C. 1 4 3 2.
• D. 1 2 3 4.

O Líder desempenha um papel fundamental nas organizações. O resultado do trabalho executado decorre diretamente da forma como o líder conduz sua equipe. Assinale a alternativa que apresenta o tipo de liderança onde o Líder toma decisões sem consultar os demais membros da equipe, determina as funções de cada um e a forma como o trabalho deve ser executado. Não elogia seus liderados reservando para si todas as decisões a serem tomadas:

• A. Democrático.
• B. Autoritário.
• C. Emergente.
• D. Situacional.

Acerca de indicadores de desempenho, julgue os itens subsequentes. Ao analisar um indicador de eficiência, um consultor poderá verificar de imediato o impacto que o produto/processo causa na organização.

• C. Certo
• E. Errado