Questões de Administração do ano 2002

As organizações, segundo o enfoque sistêmico, são formadas por dois subsistemas interdependentes: o subsistema técnico e o subsistema social. Como dois integrantes do subsistema técnico, podemos citar:

• A.

  objetivos e cultura;

• B.

  objetivos e regulamentos;

• C.

  clima e regulamentos;

• D.

  recursos e cultura;

• E.

  clima e tecnologia.

A teoria matemática aplicada aos problemas administrativos denomina-se:

• A. pesquisa administrativa.
• B. pesquisa estrutural.
• C. pesquisa operacional.
• D. pesquisa cartesiana.
• E. pesquisa fundamentalista.

Consoante a teoria dos sistemas, a organização é um sistema aberto cujas principais características incluem

estrutura social auto-suficiente ou autocontida.

• C. Certo
• E. Errado

Consoante a teoria dos sistemas, a organização é um sistema aberto cujas principais características incluem

ciclos de eventos que jamais se repetem.

• C. Certo
• E. Errado

Consoante a teoria dos sistemas, a organização é um sistema aberto cujas principais características incluem

entropia positiva.

• C. Certo
• E. Errado

Consoante a teoria dos sistemas, a organização é um sistema aberto cujas principais características incluem

eqüifinalidade.

• C. Certo
• E. Errado

Consoante a teoria dos sistemas, a organização é um sistema aberto cujas principais características incluem

homeostase estática.

• C. Certo
• E. Errado

Assinale o principal elemento que caracteriza a obra de Taylor na Administração Científica:

• A.

  A empresa não pode ser desenvolvida em torno das pessoas, mas sim de sua organização.

• B.

  A necessidade de o administrador utilizar sua experiência e sua intuição, assim como generalização interdisciplinar, para orientar-se quanto às decisões a tomar.

• C.

  A constatação de que a organização é um sistema social.

• D.

  Aplicação de metodologia sistemática na análise e na solução dos problemas de organização, no sentido de baixo para cima.

• E.

  Conceito de organização como sistema de composto de múltiplos subsistemas, sua interação e reciprocidade.

Estudo da fadiga humana, conceito de homo economicus, supervisão funcional, desenho de cargos e tarefas são características da:

• A.

  Teoria das Relações Humanas – Administração formal.

• B.

  Teoria Clássica Informação – Centralizada e Descentralizada.

• C.

  Administração Neoclássica – Organização Linear.

• D.

  Teoria Estruturalista – Cadeias e Hierarquias.

• E.

  Administração científica – Organização Racional do Trabalho.

A Teoria Clássica formulou uma teoria da organização, tendo por base a administração como ciência. Dentre as alternativas abaixo, assinale a que não se relaciona com os princípios e ênfases dadas na Teoria da Organização:

• A.

  Ênfase na adaptação do homem à organização.

• B.

  Ênfase na estrutura.

• C.

  Ênfase na organização formal.

• D.

  Ênfase na divisão do trabalho.

• E.

  Ênfase na especialização das partes.