Questões sobre Liderança

A respeito do conceito de Liderança, assinale o item incorreto.

• A.

  Estudos sistemáticos têm sido realizados a respeito do conceito de liderança nas organizações e grupos sociais. O tema parte de diversas análises e defi nições.

• B.

  A infl uência sobre as pessoas e propósitos claros de orientação são elementos característicos de liderança.

• C.

  Liderança é um conceito que abrange um conjunto de comportamentos, atitudes e ações voltado para infl uenciar pessoas e produzir resultados.

• D.

  A liderança está associada à ocupação de um cargo e sua representatividade.

• E.

  A liderança impacta os resultados da organização e as relações entre seus membros.

A motivação e a liderança fazem parte do processo administrativo e são fundamentalmente desenvolvidas na função:

• A.

  Organização

• B.

  Previsão

• C.

  Direção

• D.

  Controle

• E.

  Planejamento

Considerando os conceitos de Liderança e Perfi l de Gestão, relacionados à gestão da educação, assinale a opção incorreta.

• A.

  Na escola a liderança está diretamente associada à gestão da organização e caracteriza seu fazer, determinando recursos e materiais.

• B.

  A prática da liderança pode ajudar a escola a sair de determinada condição, representando um salto em seu perfi l de gestão e em relação a seus resultados educacionais.

• C.

  Diversas pesquisas identifi cam a liderança como fator crucial para o desenvolvimento da qualidade da escola e melhoria da aprendizagem dos estudantes.

• D.

  Cabe à liderança alargar o horizonte das pessoas que atuam na escola, a respeito de seu papel e das oportunidades de melhoria e desenvolvimento.

• E.

  O perfi l de gestão pode se dar por uma orientação empreendedora e proativa na ação conjunta para a realização dos objetivos educacionais.

Qual das afirmações abaixo acerca da liderança melhor designa a Teoria dos Traços?

• A.

  Todo líder nasce líder.

• B.

  A liderança é democrática.

• C.

  A liderança pode ser aprendida.

• D.

  A liderança relaciona-se à visão.

• E.

  O líder é aquele que motiva.

A respeito das organizações e da administração geral, julgue os itens seguintes.

Quanto maior o nível hierárquico ocupado pelo gerente nas organizações, maior deve ser a sua habilidade técnica para lidar com os problemas do dia a dia e para o processo de tomada de decisões.

• C. Certo
• E. Errado

No que se refere aos tipos de liderança e mecanismos de participação, julgue os itens que se seguem.

As competências da inteligência emocional preponderantes em um líder de estilo coercitivo são a iniciativa e o autocontrole.

• C. Certo
• E. Errado

No que se refere aos tipos de liderança e mecanismos de participação, julgue os itens que se seguem.

O líder que determina providências para execução de tarefas e que fundamenta em fatos os elogios e as críticas que dirige ao grupo atua conforme o modelo de liderança autocrática.

• C. Certo
• E. Errado

No que se refere aos tipos de liderança e mecanismos de participação, julgue os itens que se seguem.

O líder que é pessoal nos elogios e nas críticas que dirige ao grupo e que assume determinada postura em razão da situação e não de sua personalidade exerce a liderança democrática.

• C. Certo
• E. Errado

No que se refere aos tipos de liderança e mecanismos de participação, julgue os itens que se seguem.

A participação limitada do líder e a divisão de tarefas e tomada de decisão centradas no grupo são características da liderança liberal.

• C. Certo
• E. Errado

No que se refere aos tipos de liderança e mecanismos de participação, julgue os itens que se seguem.

O líder que exerce o tipo de liderança centrada nos subordinados decide pelo grupo e solicita que este reflita sobre a decisão tomada.

• C. Certo
• E. Errado