Questões de Psicologia do ano 0000

Num grupo de trabalho dentro de uma organização, os objetivos comuns são alcançados quando os objetivos individuais também são contemplados, porque:

• A. os indivíduos precisam lutar pela afirmação no grupo.
• B. os indivíduos precisam reviver sua história no grupo.
• C. os indivíduos têm necessidade de inclusão, de controle e de afeição.
• D. os indivíduos precisam lutar pela proeminência no grupo.
• E. os indivíduos precisam mostrar suas habilidades técnicas.

Representa ameaça para a comunicação em um grupo:

• A. maior número de informações disponíveis.
• B. maior quantidade de mudanças súbitas no ambiente, que exigem adaptação urgente do grupo.
• C. maior circulação de informações no interior do grupo.
• D. maior vinculação entre os membros do grupo.
• E. maior liberdade de interação entre os membros do grupo.

Sobre a motivação no trabalho, é correto afirmar que:

• A. a presença de recompensas extrínsecas inevitavelmente diminui a motivação intrínseca.
• B. a motivação intrínseca é essencial, portanto não há necessidade de se preocupar com a motivação extrínseca.
• C. não devemser utilizadas recompensas intrínsecas e extrínsecas ao mesmo tempo.
• D. os métodos de motivação escolhidos dependerão dos tipos de atividades, ambientes de trabalho e culturas envolvidas em cada caso.
• E. as recompensas extrínsecas são eficazes, uma vez que geram aumentos crescentes nos resultados.

Ao trabalhar como interveniente no "tecido" humano da organização, envolvendo setores diversos e a organização como um todo, o psicólogo organizacional deve:

• A. determinar o que está errado em setores específicos da organização e indicar as soluções.
• B. fazer prescrição detalhada das ações corretivas, para evitar descrença e resistência por parte do cliente-organização.
• C. tratar a organização como cliente, semelhante a um médico que recebe um paciente para um check-up.
• D. possuir vasto conhecimento dos problemas técnicos específicos de cada área organização, para fundamentar suas prescrições como especialista.
• E. envolver o cliente na elaboração do diagnóstico é na criação de alternativas de solução.

Sobre as organizações como sistema político, é incorreto afirmar que:

• A. algumas organizações podem ser muito autoritárias e outras podem ser modelos de democracia.
• B. a dimensão política na organização está em jogo,ao se falar sobre autoridade, relação superior-subordinado e negociação de interesses.
• C. a organização deve encontrar formas de administrar pessoas com interesses potencialmente diversos e conflitantes.
• D. as pessoas que trabalham na organização admitem, na privacidade, que a política e o jogo político são aspectos essenciais da organização.
• E. as organizações são empreendimentos estritamente racionais, em empreendimentos procuram atingir os objetivos comuns da organização, colocando-os acima de seus interesses particulares.

Sobre a identificação dos bebês com suas mães, Winnicott descreve três funções destas nos estágios iniciais de desenvolvimento dos bebês. São elas:

• A.

  sensibilidade cutânea do lactente, apego e maternagem.

• B.

  holding, manipulação e apresentação de objetos.

• C.

  sensação de despedaçamento, holding e manipulação.

• D.

  holding, maternagem e identificação com os objetos.

• E. contato físico, desenvolvimento psíquico e desenvolvimento afetivo.

No caso de um paciente frente a uma situação de er avançado de que forma a equipe cânc de saúde pode lhe proporcionar qualidade de vida?

• A.

  Atendendo às suas necessidades emocionais e carências afetivas.

• B.

  Ajudando-o a encarar de frente suas necessidades, sem nenhum temor, e resignandos se do seu morrer.

• C.

  Permitindo o bem-estar e o alívio da dor nos momentos finais de vida do paciente.

• D.

  Protegendo o paciente e evitando a sua deterioração física.

• E.

  Na iminência de morte, compactuando com a família do pedido desta de "conspiração do silêncio".

Um paciente, após o atendimento médico-ambulatorial, receeu a informação de que seu caso teria indicação mputação do membro inferior esquerdo, tendo programada a cirurgia para as próximas 24 horas. ntão encaminhado ao serviço de psicologia do hospital. Qual a conduta que o psicólogo deve adotar de imediato?

• A.

  Comunicar ao paciente que irá acompanha-lo no Bloco Cirúrgico durante a amputação.

• B.

  Aplicar um teste para avaliar a condição de o paciente se submeter a uma cirurgia agressiva de um dia para o outro e, em seguida, marcar a segunda entrevista para o período pós- operatório.

• C.

  Procurar o cirurgião para questionar a emergência da situação, discutindo com ele sobre sua onipotência em tomar uma decisão desse nível sem saber a repercussão do seu ato para o paciente.

• D.

  Aceitar prontamente a prescrição médica e convidar a família para uma entrevista em grupo, com o objetivo de convence-la da necessidade da amputação do membro do paciente.

• E.

  Entrevistar o paciente, inicialmente, para avaliar o grau de conhecimento deste em relação à proposta cirúrgica, antes de tomar qualquer atitude ou medida.

Segndo René Spitz, o hospitalismo é:

• A.

  uma manifestação comportamental resultante do estresse psicorgânico vivido pelo paciente em situação de hospitalização.

• B.

  uma reação de medo real ligada a um evento do mundo interno do paciente, que afeta seu juízo de realidade, quando em situação de hospitalização.

• C.

  conseqüência da permanência prolongada ou de internações subseqüentes que podem fazer com que o indivíduo prefira ficar hospitalizado a ter que enfrentar o sofrimento social a que está submetido.

• D.

  uma atitude de rejeição hospitalar, em que muitos pacientes sentem-se também rejeitados pela instituição hospitalar, desenvolvendo dessa maneira um tipo de mecanismo de enfrentamento.

• E.

  uma manifestação de desamparo em relação à perda de autonomia do paciente, frente à situação hospitalar, onde o mesmo procura reagir com sentimentos de esperança e com a conquista da autonomia novamen

Dentre outras tarefas, é importante que o psicólogo hospitalar possa identificar um ato iatrogênico. A iatrogenia é definida como:

• A.

  a capacidade de o médico cometer um ato de imperícia.

• B.

  a atitude chamada de "erro médico", quando o médico administra de modo inadequado um medicamento, trazendo prejuízos para o seu paciente, quer o faça conscientemente ou não.

• C.

  qualquer situação ou doença desfavorável ao médico advinda do contato e do contágio com os seus pacientes.

• D.

  a conduta deliberada do paciente em relação ao seu psicólogo, como resultado de uma transferência negativa contra este.

• E.

  a ação do médico de provocar sofrimento ao seu paciente e, concomitantemente, a qualquer membro da equipe de saúde.