Questões de Administração do ano 2006

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A eficácia da liderança depende de alguns fatores. Analise as opções abaixo:

 I - Características do líder

. II - Comportamento do líder.

III - Características dos seus seguidores.

 IV - Contexto da liderança.

V - Idade dos seus seguidores

. Estão corretas:

  • A.

    I e II

  • B.

    I, II e III

  • C.

    I, II, III e IV

  • D.

    I, III, IV e V

  • E.

    I, II, III, IV e V

É correto afirmar que as equipes são grupos que:

  • A.

    possuem um mesmo objetivo.

  • B.

    obedecem a um mesmo líder.

  • C.

    todos os seus integrantes possuem a mesma formação e mesmo tempo de experiência profissional.

  • D.

    desenvolveram uma sinergia pela qual o seu nível de desempenho é maior do que a soma das contribuições dos seus integrantes.

  • E.

    existe uma grande amizade unindo todos os seus integrantes.

Um dos problemas que os grupos ou equipes podem apresentar é o pensamento grupal. É correto afirmar que pensamento grupal ocorre quando:

  • A.

    todos agem de maneira a agradar ao líder de maneira a reforçar suas posições no grupo ou equipe.

  • B.

    todos procuram pensar da mesma maneira e o primeiro que manifesta qualquer opinião luta para que os demais concordem com ele.

  • C.

    a maior parte dos seus componentes impõe sua opinião e impede que a minoria expresse seu pensamento.

  • D.

    todas as decisões do grupo ou equipe são tomadas por votação, independentemente da importância ou urgência da questão.

  • E.

    os seus membros estão tão envolvidos em prol do consenso que fogem da avaliação correta da realidade e evitam expressar opiniões divergentes, minoritárias ou impopulares.

Considerando a Educação Corporativa, analise as afirmações e assinale a opção correta.

I. O principal objetivo da educação corporativa é evitar que o profissional se desatualize técnica, cultural e profissionalmente.

II. A perda da capacidade de exercer a profissão com competência e eficiência causa o desprestígio da profissão e o sentimento de incapacidade profissional.

III. A Educação Corporativa pode ser entendida como um conjunto de ações educacionais planejadas para promover oportunidades de desenvolvimento funcional.

IV. A Educação Corporativa é um programa de desenvolvimento de pessoas com a finalidade de ajudá-las a atuar mais eficazmente na vida institucional.

  • A.

    Somente I, II e IV estão corretas.

  • B.

    Somente II e III estão corretas.

  • C.

    Somente I e III estão corretas.

  • D.

    Somente II, III e IV estão corretas.

  • E.

    Todas estão corretas.

A respeito dos sistemas de informações para recursos humanos, classifique as alternativas a seguir em (E) para os itens referentes a sistemas estratégicos, (T) para os itens referentes a sistemas táticos e (O) para os itens referentes a sistemas operacionais.

( ) recrutamento

( ) análise de rotatividade

( ) controle de folha de pagamento

( ) planejamento de sucessão

( ) eficácia do treinamento

Indique a opção correta.

  • A.

    O – T – O – E – T

  • B.

    O – O – T – T – E

  • C.

    T – T – O – E – E

  • D.

    T – O – T – T – E

  • E.

    E – E – T – T – O

Observe as afirmativas abaixo para, em seguida, assinalar a alternativa correta.

I - O Mercado de Trabalho pode ser entendido como sendo o conjunto de oportunidades de posições de trabalho oferecidas pelas organizações, em uma determinada região geográfica e em um período também definido.

II - O Mercado de Recursos Humanos pode ser visto como o contingente de mão-de-obra (recursos humanos) presente em um período e espaço geográfico igualmente determinados.

III - Mercado de Trabalho e Mercado de Recursos Humanos, na realidade, são a mesma coisa.

  • A.

    Só a afirmativa I está certa.

  • B.

    Só a afirmativa II está certa.

  • C.

    Só a afirmativa III está certa.

  • D.

    As afirmativas I e II estão certas.

  • E.

    As afirmativas I, II e III estão erradas.

Quanto aos conceitos relacionados com o planejamento e o controle da produção (PCP), julgue os itens seguintes. O controle da produção é função da administração relacionada com o planejamento, a direção e o controle do suprimento de materiais e das atividades de processo em uma empresa.

  • C. Certo
  • E. Errado

Em relação aos conceitos e funções da administração, julgue o item seguinte. É correto afirmar que administração constitui a maneira de fazer com que as coisas sejam feitas da melhor forma possível, com os recursos disponíveis, a fim de atingir os objetivos.

  • C. Certo
  • E. Errado

Com base nas concepções X e Y de Douglas McGregor, é CORRETO afirmar.

  • A.

    Segundo a teoria X, o potencial intelectual humano está longe de ser totalmente utilizado.

  • B.

    Segundo a teoria Y, as pessoas, em geral, preferem ser dirigidas a dirigir.

  • C.

    Segundo a teoria Y, as pessoas podem aprender a assumir responsabilidades.

  • D.

    Segundo a teoria Y, as pessoas preocupam-se, acima de tudo, com a própria segurança e bem-estar.

  • E.

    Segundo a teoria X, as recompensas no trabalho estão ligadas aos compromissos assumidos.

Determine, dentre as afirmativas a seguir, a que se enquadra nas condições que, segundo Blake e Mouton, favorecem o êxito da mudança organizacional.

  • A.

    Para mudar uma empresa, não é necessário mudá-la por completo.

  • B.

    Para mudar uma empresa, é necessário que a mudança seja liderada pelos que formam a base da empresa, ou seja, o seu nível operacional.

  • C.

    Para mudar uma empresa, é necessário aplicar maneiras assistemáticas de pensamento e de análise.

  • D.

    Para mudar uma empresa, basta que a sua alta direção se envolva, diretamente, no processo.

  • E.

    Para mudar uma empresa, nada do que nela existe deve ser considerado satisfatório.

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