Questões de Psicologia

NAS QUESTÕES NUMERADAS DE 16 A 40, ASSINALE A ÚNICA ALTERNATIVA QUE RESPONDE CORRETAMENTE AO ENUNCIADO.

Um padrão de pensamento e ação compartilhado por um grupo é conhecido como:

• A.

  cultura organizacional.

• B.

  política organizacional.

• C.

  clima organizacional.

• D.

  efeito Howthorne.

A liderança e o poder são variáveis de âmbito grupal, cuja compreensão é relevante no mundo corporativo. Com relação a essa temática, julgue os itens que se seguem.

Poder é a capacidade que uma pessoa X tem de influenciar outra, Y. O aspecto mais importante da relação de poder é a dependência que uma pessoa tem da outra, ou seja, quanto mais Y for dependente de X, mais X exerce poder sobre Y.

• C. Certo
• E. Errado

Maria Helena Souza Patto, no Prefácio do livro Psicologia Escolar: em busca de novos rumos escreve "Mais direta ou mais remota, a Psicanálise marca presença em todas as propostas" referindo-se aos textos das autoras deste livro. Sobre a relação da Psicanálise com a Educação pode-se dizer que a Psicanálise busca trazer contribuições para a área educacional, destacando-se

• A.

  Maria Cristina Machado Kupfer e Catherine Millot.

• B.

  David Ausubel e Helen Bee

• C.

  Gisela M. Pires Castanho e Dermeval Saviani.

• D.

  Dulce Helena Penna Soares e Barbel Inhelder.

Várias terapias são denominadas Terapias de Insight. Embora elas apresentem diferenças entre si, seu objetivo comum é

• A. fornecer subsídios para a compreensão de mecanismos inconscientes, de forma que o indivíduo possa recuperar sua autonomia.
• B. dar às pessoas maior consciência e compreensão de seus sentimentos, suas motivações e ações.
• C. auxiliar na compreensão dos próprios atos, permitindo que o paciente estude a si mesmo.
• D. permitir uma auto-avaliação, de modo a propiciar uma apreensão maior do próprio perfil e das demais pessoas que lhe sejam significativas.
• E. oferecer subsídios para a análise dos condicionantes familiares na estruturãção do próprio self.

Considerando que cultura organizacional é o conjunto de valores, crenças e padrões de comportamento que formam o núcleo de identidade de uma organização, assinale a alternativa que constitui elemento formador da cultura organizacional.

• A. líderes carismáticos
• B.

  pressões externas (consumidores, órgãos públicos e concorrência são exemplos)

• C. prêmios e condecorações
• D.

  programas periódicos de estabelecimento de novos valores e crenças

• E. ritos

Julgue os itens seguintes, acerca de cultura e clima organizacional.

O clima organizacional influencia negativamente e de maneira unidirecional o nível de estresse no trabalho e causa prejuízo à saúde do trabalhador.

• C. Certo
• E. Errado

Leia atentamente as duas opiniões que seguem.

A partir dessas duas opiniões, podemos afirmar que

• A.

  é consenso que os psicólogos que trabalham em escolas devem possuir um modelo de trabalho.

• B.

  não é consenso que os psicólogos que trabalham em escolas devem possuir um modelo de trabalho.

• C.

  é consenso que a ausência de um modelo de trabalho impede o exercício profissional do psicólogo numa escola.

• D.

  um psicólogo sem um modelo de trabalho não é definido como psicólogo, segundo o Conselho Federal de Psicologia.

8A Gestalt-Terapia introduzida por Frederick S. Perls é uma terapia

• A. psicodramática e corporal, que visa como crescimento psicológico, a dissolução de couraças.
• B. individual breve de orientação psicanalítica.
• C. psicodinâmica, que objetiva recuperar e reintegrar materiais inconscientes.
• D. analítica, visando a transformação de estruturas isoladas, identificadas pelo paciente e o analista.
• E. existencial e utiliza princípios em geral considerados existencialistas e fenomenológico.

Julgue os itens seguintes, acerca de cultura e clima organizacional.

O clima organizacional é a percepção dos funcionários a respeito de várias dimensões e componentes, sendo os mais freqüentes a estrutura, o estilo de liderança, a comunicação, o controle, o apoio organizacional, os conflitos e a confiança.

• C. Certo
• E. Errado

Em 17/10/92, o Conselho Federal de Psicologia (CFP) apresentou ao Ministério do Trabalho sua contribuição para integrar o Catálogo Brasileiro de Ocupações. Nele, o Psicólogo Educacional tem, entre suas atribuições, a de atuar

• A.

  realizando a identificação e análise de funções, tarefas e operações típicas das ocupações, organizando e aplicando testes e provas, realizado entrevistas, sondagem de aptidões e de capacidade profissional e no acompanhamento e avaliação de desempenho de pessoal.

• B.

  empregando conhecimentos dos vários ramos da psicologia, para apropriar o desenvolvimento intelectual, social e emocional do indivíduo.

• C.

  junto a equipes multiprofissionais, identificando e compreendendo os fatores emocionais, para intervir na saúde geral do indivíduo em unidades básicas, ambulatórios, hospitais, adaptando os indivíduos a fim de propiciar a elaboração das questões concernentes à sua inserção social.

• D.

  elaborando e aplicando técnicas psicológicas, como exames psicotécnicos, para a determinação de aptidões motoras, físicas, sensoriais e outros métodos de verificação, para possibilitar a habilitação de candidatos.